Se sei appassionato di risorse umane e hai una naturale inclinazione per le relazioni personali e commerciali, questa è l'opportunità che fa per te. Siamo alla ricerca di un HR Sales Account per gestire, sviluppare e fidelizzare la nostra area di competenza.
Le tue responsabilità principali includeranno:
- Ricercare, contattare e acquisire nuovi clienti nell'area di competenza.
- Condurre trattative commerciali con aziende e stakeholder del territorio, seguendo le direttive della Direzione Vendite.
- Implementare azioni di sviluppo commerciale proattive, contatti telefonici, trattative, offerte, visite e azioni di fidelizzazione.
- Attuare un piano d’azione commerciale locale, garantendo il raggiungimento degli obiettivi assegnati.
Per avere successo in questo ruolo, avrai bisogno di:
- Laurea in materie economiche, giuridiche, scienze sociali o simili.
- Preferibilmente esperienza nel settore HR o in ambiti correlati.
- Eccellenti capacità di comunicazione, negoziazione e costruzione di relazioni.
- Forte orientamento al cliente e capacità di comprendere le esigenze aziendali.
- Attitudine proattiva e orientamento ai risultati.
- Buona padronanza della lingua inglese, sia scritta che parlata.
- Capacità di lavorare in team e gestire progetti in autonomia.
- Disponibilità a viaggiare per incontrare clienti e partecipare a eventi del settore.
- Residenza in Emilia Romagna.
Cosa offriamo:
- Lavoro da remoto con la flessibilità di gestire il tuo tempo.
- Un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.
- Opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenze.
- Contratto a partita iva con fisso + variabile
Siamo alla ricerca di professionisti con una forte passione per il settore delle risorse umane e una naturale predisposizione alle relazioni commerciali. Le candidature con esperienza in contesti analoghi saranno valutate positivamente.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003.